조기재취업수당 — 빨리 취업하면 보너스가 있습니다

"취업하면 남은 실업급여가 아까운데…"라는 생각에 취업을 미루는 분들이 있습니다. 그럴 필요가 없도록 만든 제도가 조기재취업수당입니다. 조건을 채우면 남은 구직급여의 절반을 일시금으로 받습니다.

얼마나 받나

남은 소정급여일수 × 구직급여 일액 × 50%입니다. 예를 들어 하루 68,100원씩 180일을 받을 수 있는 사람이 60일만 받고 취업했다면, 남은 120일의 절반인 60일치 — 약 408만 원을 일시금으로 받습니다. 취업이 빠를수록 커지는 구조입니다. 내 일액이 궁금하면 실업급여 계산기로 확인하세요.

받는 조건 3가지

이런 경우는 제외됩니다

조건을 채워도 다음에 해당하면 받을 수 없습니다: 마지막으로 다니던 회사(또는 그와 관련된 회사)에 다시 취업한 경우, 실업 신고 이전에 이미 채용이 약속돼 있던 회사에 취업한 경우. 또 이전에 조기재취업수당을 받은 적이 있다면 그 수급자격 인정일부터 2년 이내에는 다시 받을 수 없습니다. 12개월을 채우기 전에 이직하면 원칙적으로 안 되지만, 사업주가 바뀌어도 고용이 끊기지 않고 이어진 경우 등은 인정될 수 있으니 고용센터에 확인하세요.

신청은 언제, 어떻게

신청 시점은 재취업한 날로부터 12개월이 지난 후입니다. 취업 직후가 아니라 1년을 채우고 신청한다는 점을 잊지 마세요(12개월이 지난 뒤 소멸시효 3년 안에 신청). 필요한 서류는 조기재취업수당 청구서와 근무 사실을 확인할 수 있는 자료(재직증명서 등, 자영업자는 사업 지속 증빙)이고, 고용24 온라인·우편·방문 모두 가능합니다. 12개월 뒤를 잊기 쉬우니 날짜 계산기로 신청 가능일을 계산해 달력에 적어두세요.

취업 전 체크리스트